Entreprise du secteur BTP en phase de renforcement de ses équipes, intervenant sur des chantiers nécessitant une présence RH de proximité. Le poste est rattaché au service RH siège, avec une affectation opérationnelle sur site : l'objectif est de faire le lien permanent entre les équipes chantier et la fonction RH centrale.
Missions principales
- Assurer la gestion administrative du personnel sur chantier : dossiers, contrats, absences, congés et pointages
- Assurer le suivi des effectifs et des mouvements du personnel
- Accompagner les responsables chantier dans la gestion de leurs besoins RH
- Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs chantier
- Collecter et transmettre les éléments variables de paie
- Veiller au respect des procédures RH et de la réglementation sociale
- Assurer le suivi des documents administratifs et sociaux des collaborateurs
- Répondre aux demandes RH des équipes et assurer un rôle de proximité
- Préparer les reportings RH et tableaux de bord liés à l'activité du chantier
- Assurer la coordination entre le chantier et le service RH siège
Profil recherché
- Bac+5 en Ressources Humaines, Gestion, Management ou formation équivalente
- 2 à 4 ans d'expérience en fonction RH, idéalement dans le BTP ou en environnement chantier
- Bonne maîtrise de l'administration du personnel et des processus RH
- Bonne connaissance de la législation sociale marocaine
- Maîtrise du Pack Office, notamment Excel
- Rigueur, organisation, réactivité et sens de la confidentialité
- Bon relationnel et capacité à travailler en proximité avec les équipes opérationnelles
- Mobilité et disponibilité pour travailler sur chantier
Candidature
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